Personal

HELIOS bietet seinen Mitarbeitern viel – von marktgerechten Arbeits- und Vergütungsbedingungen, über Aus-, Fort- und Weiterbildung, Personalentwicklung und Talentmanagement bis hin zur Förderung von Mitarbeitergesundheit und der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die verschiedenen Bereiche der Personalarbeit bei HELIOS möchten wir Ihnen auf den folgenden Seiten vorstellen.

Wissen als Ziel

Wir haben den unternehmensübergreifenden Aufbau und Austausch von Wissen zu einem unserer zentralen Unternehmensziele gemacht. Kontinuierliche Veränderungen im Gesundheitswesen und der rasche medizinische Fortschritt verlangen von jeder und jedem Beschäftigten, sein Wissen und Können ständig weiterzuentwickeln. Hierfür bieten wir die richtigen Rahmenbedingungen. Es steht ein breites Angebot an fachlichen und außerfachlichen Qualifizierungs- und Entwicklungsangeboten zur Verfügung.
Wir wissen: Von der Erhöhung der persönlichen, fachlichen und methodischen Kompetenz profitieren nicht nur unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen, sondern insbesondere auch unsere Patienten!

Förderung der Gesundheit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

Als führendes Klinikunternehmen liegt uns die Gesundheit unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen besonders am Herzen. Wir haben daher einen eigenen Zentralen Dienst geschaffen, der Angebote zur Gesundheitsförderung schafft und koordiniert und zudem als Ansprechpartner zu allen Fragen rund um Arbeitsmedizin und –sicherheit zur Verfügung steht.

Vereinbarkeit von Familie und Beruf im Fokus

Wir sind davon überzeugt, dass unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen nur dann dauerhaft motiviert und engagiert sind, wenn sie ihre beruflichen Anforderungen und ihr Privatleben in Einklang bringen können. Insbesondere die Vereinbarkeit von Familie und Beruf hat für uns deshalb eine besondere Bedeutung. So bieten wir nicht nur verschiedene flexible Arbeitszeitmodelle an, sondern bauen auch kontinuierlich die Kinderbetreuungsmöglichkeiten an unseren Klinikstandorten aus.

Die fünf Zentralen Dienste im Bereich Personal der HELIOS Unternehmenszentrale arbeiten in enger Abstimmung mit den einzelnen HELIOS Regionen. Auf den folgenden Seiten können Sie sich über die Ansprechpartner und deren Aufgaben informieren.

Ansprechpartner

Karin Gräppi
HELIOS Geschäftsführerin Personal

Telefon: +49 30 521 321-100



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